2026年10月24日至25日，第十四届（2026）中国人力资源开发研究会人才测评专业委员会年会在北京物资学院（北京·通州）隆重举行。本届会议主题为“人才评价赋能新质生产力，人工智能重塑测评新范式”。棋牌平台 人力资源管理系崔健副教授及2024级社会保障专业研究生李蒙受邀参会，并分别在平行分论坛作点评发言和论文发言。

在平行分论坛四“组织行为与人才开发”中，崔健副教授就大学生的就业与情绪、乡村非遗传承人人才发展以及员工创新行为为主题的论文提出中肯评价和建设性指导意见。在平行分论坛三“人才高地建设与区域人才评价”中，2024级社会保障专业研究生李蒙作了题为《基于PMC指数模型的区域人才高地建设政策评价研究》的论文汇报。该论文运用PMC指数模型对区域人才高地建设政策进行量化分析，并从政策整体、单项政策以及区域视角对人才高地建设政策予以评价。论文入选本次年会重点交流成果名单。

此次参会不仅展示了棋牌平台 人力资源管理和社会保障专业师生的最新科研成果，也进一步加强了棋牌平台 与人力资源管理领域学者的交流合作。学院将以此为契机，持续鼓励师生参与高水平学术交流，将前沿成果融入教学与科研实践，不断提升棋牌平台 的专业人才培养质量。